Soziale Verantwortung in der Lieferkette
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Fair Wear-Index
Konsequent für faire Arbeitsbedingungen
Die unabhängige Organisation „Fair Wear “ (FW) überprüft die Arbeitsbedingungen in den Produktionsstätten, in denen wir unsere Produkte fertigen lassen. Damit können wir sicherstellen, dass unsere Produzenten unsere Ansprüche an soziale Gerechtigkeit erfüllen.
Die „Fair Wear“ veröffentlicht die Ergebnisse der Audits im „Brand Performance Check“ auf ihrer Website: Brand Performance Check von VAUDE. Wir berichten in folgenden Beiträgen zu unserer Zusammenarbeit mit der FW.
Fair Wear-Index
Leistungsindikatoren:
103
414-1
414-2
FW-Arbeitsrichtlinien und Management Anforderungen:
- Transparenz und Kommunikation
- Zusammenarbeit mit Produzenten
- Monitoring- und Verbesserungssystem
- Ergebnisse Brand Performance
- Produktion in Myanmar
Leistungsindikatoren:
409-1
Verlinkungen:
Nein zu Zwangsarbeit
Leistungsindikatoren:
405-1
405-2
406-1
Leistungsindikatoren:
408-1
Verlinkungen:
Leistungsindikatoren:
407-1
FW-Arbeitsrichtlinien und Management Anforderungen:
- Vereinigungsfreiheit und Recht auf Kollektivverhandlungen
Verlinkungen:
Leistungsindikatoren:
202-1
FW-Arbeitsrichtlinien und Management Anforderungen:
- Zahlung eines “existenzsichernden Erwerbseinkommens”
Verlinkungen:
Leistungsindikatoren:
403-1
103
Verlinkungen:
Leistungsindikatoren:
103-2
103
Verlinkungen:
Leistungsindikatoren:
103
204-1
414-1
414-2
FW-Arbeitsrichtlinien und Management Anforderungen:
- Beschaffungsstrategie und Preise
- Lieferantenmanagement im Bezug auf Sozialstandards
Leistungsindikatoren:
401-1
Verlinkungen:
Partner
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